VACATUREBESCHRIJVING

Value Stream Coördinator Productie 

Iedereen bij RENOLIT Healthcare zet zich dagelijks in voor de gezondheid van de wereldbevolking. Wij produceren kunststof folies en slangen die worden gebruikt als verpakking voor infusie-, transfusie- en dialysevloeistoffen. Kwaliteit is bij ons het allerbelangrijkst. Wij worden erdoor gedreven om dagelijks een belangrijke maatschappelijke bijdrage te leveren.

Om dit proces dagelijks goed te kunnen laten verlopen, is het besef van wederzijdse afhankelijkheid bij alle afdelingen noodzakelijk. We willen de beste resultaten behalen en een goede samenwerking is daarvoor essentieel. Daarom werken wij in Value Streams die worden aangestuurd door Value Stream Leads. Zij richten zich op het verbeteren van onze processen binnen de gehele waardestroom. LEAN is hierbij de basis. Om hier een succes van te maken zijn de Value Stream Leads op zoek naar een coördinator die hen hierbij helpen! Wij zoeken een Value Stream Coördinator.

Je uitdaging

In deze dagdienst functie ondersteun jij de Value Stream Lead op verschillende gebieden. Zo help jij om een omgeving te creëren waarin de productieplanning gehaald kan worden. Dat doe je door o.a. de roosterindeling te maken, een toekomstbestendige bezetting te verzorgen en je te richten op het opleidingsplan.

Een aardige uitdaging! Gelukkig hoef je het niet alleen te doen. Samen met twee andere  coördinatoren, de procestechnologen en Value Stream Leads Productie vormen jullie een sterk team (en niet te vergeten alle andere collega’s van RENOLIT!).

De manier waarop deze functie wordt ingevuld kenmerkt zich door de Lean werkwijze: ‘elke dag een beetje beter’. De productieafdeling staat centraal in ons proces en met een volcontinurooster vergt de coördinatie veel aandacht. Samenwerking is van essentieel belang. De 7 habits van Covey vormen de basis voor de manier waarop jij synergie zoekt binnen productie, maar ook met afdelingen die daaromheen werken. Sterker nog, we zien in jou een ambassadeur van deze werkwijze!

Je profiel

  • Liefst heb je ervaring met complexe planningsactiviteiten (in ERP pakketten);
  • Jij hebt minimaal een mbo 4 diploma op zak of je hebt deze kennis met behulp van werkervaring opgedaan;
  • Je snapt welke zaken essentieel zijn om de productieplanning te halen;
  • Begin met het eind in gedachten; jij houdt het doel voor ogen en kunt daardoor goed plannen op basis van prioriteiten (belangrijke zaken eerst);
  • Ervaring met LEAN is een pré en je bent bereid om LEAN belt(s) te behalen;
  • Jij weet synergie te creëren met behulp van de 7 habits van Stephen Covey;
  • Houdt de zaag scherp; jij bent veerkrachtig en kan omgaan met de dynamiek van een nieuwe rol in de organisatie;
  • Je hebt geen moeite met het maken en interpreteren van overzichten en analyses.

Type functie

Contactpersoon vacature

Wat mag je van RENOLIT verwachten?

  • Niet het minste: je levert met jouw kennis een bijdrage aan de gezondheid van de wereldbevolking!;
  • Een prima maandsalaris op basis van jouw kennis en ervaring;
  • Hele fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals o.a. 13e maand, 25 vakantiedagen, 11,5 ADV dagen en een inzetbaarheidsbudget om de zaag scherp te houden;
  • Een duidelijke en sterke visie over hoe we onze doelen willen bereiken;
  • Support om vorm te geven aan de toekomst van ons prachtige bedrijf;
  • De kans om prachtige resultaten te boeken;
  • Een persoonlijke werkomgeving (familiebedrijf) met korte communicatielijnen;
  • Flexibele werktijden;
  • Persoonlijke en professionele ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Een nieuwe werkplek in het prachtige Enkhuizen!

Sollicitatieprocedure

Herken jij jezelf in bovenstaande vacature? Stuur dan je motivatie met cv naar joey.wielkens@renolit.com (Corporate Recruiter) of solliciteer via onze website www.werkenbijrenolit.nl. Wil je eerst wat meer informatie? Ook daarvoor kun je contact opnemen met Joey via: 06-15250761 Zodra je hebt gesolliciteerd, is het proces als volgt:

  • Als wij een match zien, nodigen we jou uit voor een eerste gesprek.
  • Als zowel jij als wij na het eerste gesprek enthousiast zijn, plannen we een vervolggesprek;
  • Indien wenselijk geven we je een rondleiding zodat je jouw (mogelijk) nieuwe werkomgeving kan bekijken;
  • Bij geschiktheid doen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel en checken we een referentie.
  • Jij zegt JA! En je begint z.s.m. in deze dynamische rol.

 

Acties